Seminare – Personalwesen
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Arbeitseinsatz im Ausland
Titel
Arbeitseinsatz im Ausland
Dauer
Ein Tag
Zielgruppe
Unternehmer / -rinnen, Geschäftsführer, und Personalverantwortliche, die Niederlassungen, Tochtergesellschaften, Joint Ventures, etc. im Ausland betreiben oder betreiben möchten.
Zielsetzung
Unternehmen, die vornehmlich auf dem deutschen Markt tätig sind, können eine deutliche Steigerung von Umsatz und Ergebnis nur durch eine Ausweitung der Exportaktivitäten erreichen. Professionelle Auswahl und Führung der Vertriebspartner entscheiden in der Regel über den Erfolg auf fremden Märkten. Die Teilnehmer erhalten einen Überblick über alle relevanten Aspekte.
Inhalt
Allgemeines zum Arbeitseinsatz im Ausland
Nötige Voraussetzungen von Seiten des Mitarbeiters
Nötige Voraussetzungen von Seiten der Firma
Allgemeine Vorbereitung
Interkulturelle Vorbereitung
Fallbeispiele (VW in China, Führung und Motivation in MOE / GUS)
Vergütungspolitik
Steuerrechtliche Fragen
Sozialversicherungsrechtliche Fragen
Betriebsverfassungsrechtliche Fragen
Betreuung vor Ort Auswanderung
Beratung, Literatur
Referent
Dr. Peter R. Wetzel war über dreißig Jahre in leitenden Positionen eines multinationalen Elektrounternehmens beschäftigt. In 18 Jahren Auslandstätigkeit in der Schweiz, Brasilien, Südafrika und Weißrussland konnte er ein weites Spektrum an Erfahrungen sammeln.
